Managers and the Legal Environment: Strategies for the 21st Century

Author: Constance E. Bagley,Diane Savage

Publisher: Cengage Learning

ISBN: 0324582048

Category: Education

Page: 1152

View: 5806

Recognized and respected for its cutting-edge material and strategic approach, MANAGERS AND THE LEGAL ENVIRONMENT: STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY, Sixth Edition, is one of the most comprehensive, challenging, and understandable texts on legal environments available. Its in-depth coverage illustrates how the law impacts daily management decisions and business strategies, including how managers use the law to minimize risk and create value; craft solutions to attain core business objectives; spot legal issues before they become problems; and effectively handle the inevitable legal disputes that arise in the course of doing business. Skillfully integrating law with management from the perspectives of current and future business managers, MANAGERS AND THE LEGAL ENVIRONMENT: STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY, Sixth Edition, is equally suitable for students with substantial work experience, as well as those studying business for the first time. Important Notice: Media content referenced within the product description or the product text may not be available in the ebook version.

Managers and the Legal Environment: Strategies for the 21st Century

Author: Constance E. Bagley

Publisher: Cengage Learning

ISBN: 1305464990

Category: Business & Economics

Page: 944

View: 5800

Integrating business law with ethics and effective management, Bagley's MANAGERS AND THE LEGAL ENVIRONMENT: STRATEGIES FOR THE 21ST CENTURY, 8E equips future managers with the legal knowledge and risk management techniques essential for success in global business. Renowned for its cutting-edge coverage and strategic approach, this book offers one of the most comprehensive yet easy-to-understand presentations of today's global legal environment of business. Proven learning features such as Inside Story and Perspective boxes illustrate how the law impacts daily management decisions and business strategies, and A Manager's Dilemma feature challenges readers to consider such issues as whether to outsource labor to a country known for poor working conditions and the ethics of structuring a business to avoid domestic taxes. Fulfilling AACSB requirements, the eighth edition addresses the legal, political, regulatory, and ethical dimensions of business. Reflecting the latest developments and decisions, the text's up-to-date coverage includes the regulation of commercial speech, the disclosure of corporate political spending, the application of the Fourth Amendment to cell phone location data, the patentability of human genes, employees' use of social media, regulatory responses to climate change, the fiduciary duties of managers of limited liability companies, the FCC's proposed rules on net neutrality, the constitutionality of Obamacare, the use of race in college admissions, the Defense of Marriage Act, NSA surveillance programs, the right of college football players to unionize, and more. Important Notice: Media content referenced within the product description or the product text may not be available in the ebook version.

Managers and the Legal Environment

Strategies for the 21st Century

Author: Constance E. Bagley

Publisher: West Group

ISBN: N.A

Category: Commercial law

Page: 667

View: 6848

Managers and the Legal Environment: Strategies for Business

Author: Constance E. Bagley

Publisher: Cengage Learning

ISBN: 1337555088

Category: Business & Economics

Page: 944

View: 1788

With new cases and examples from headlines, MANAGERS AND THE LEGAL ENVIRONMENT: STRATEGIES FOR BUSINESS, 9E equips readers with the legal knowledge and risk management techniques for success as a business manager. Cutting-edge coverage and a strategic approach teach how to enhance realizable value, redeploy resources, and manage legal and business risk. Up-to-date coverage addresses the rights of workers at firms, like Uber, in the gig economy; the right of employers to restrict employees’ social media; ethics of compensating workers who are tipped; law to protect children’s safety on the Internet; Fourth Amendment concerns in searches of cell location; rules governing crowdfunding; and the ramifications of the EU’s “right to be forgotten.” Readers learn to use legal tools to create value, attain business objectives, resolve legal issues, and handle legal disputes. Important Notice: Media content referenced within the product description or the product text may not be available in the ebook version.

Der Ärger mit Marken: Markendisidentifikation untersucht am Beispiel der Deutsche Bahn, E.ON und Wiesenhof

Author: Martin Seidensticker

Publisher: disserta Verlag

ISBN: 3954259087

Category: Business & Economics

Page: 156

View: 9932

Marken erleichtern uns das Leben. Sie dienen als Entscheidungshilfe und Risikoreduzierung in einer Welt, die komplizierter und schneller wird. Zeit hingegen wird knapper und immer kostbarer. Marken haben somit einen kostbaren Wert fur Menschen. Durch die Identifikation zeigt man starke Emotionen, wie Sympathie. Es geht soweit, dass Marken Personlichkeits- bzw. Charaktereigenschaften zugeschrieben oder sie Partner in einer Beziehung werden. Stehen Marken nun fur etwas was man selbst ablehnt, ist die Frage warum ist mir personlich das wichtig? Die Frage nach dem Warum" ist der Kern der qualitativen Forschung des hier vorliegenden Buches, die sog. Laddering-Technik." In einer Vorstudie qualifizierten sich die Marken Deutsche Bahn, E.ON und Wiesenhof zur Untersuchung der Disidentifikation. Der Arger mit Marken ist ein Alltagsphanomen, das in der Forschung kaum Betrachtung gefunden hat. Erste Ansatze soll das vorliegende Buch liefern."

Factfulness

Wie wir lernen, die Welt so zu sehen, wie sie wirklich ist

Author: Hans Rosling,Anna Rosling Rönnlund,Ola Rosling

Publisher: Ullstein Buchverlage

ISBN: 3843717451

Category: Science

Page: 350

View: 4143

Es wird alles immer schlimmer, eine schreckliche Nachricht jagt die andere: Die Reichen werden reicher, die Armen ärmer. Es gibt immer mehr Kriege, Gewaltverbrechen, Naturkatastrophen. Viele Menschen tragen solche beängstigenden Bilder im Kopf. Doch sie liegen damit grundfalsch. Unser Gehirn verführt uns zu einer dramatisierenden Weltsicht, die mitnichten der Realität entspricht, wie der geniale Statistiker und Wissenschaftler Hans Rosling erklärt. Wer das Buch gelesen hat, wird • ein sicheres, auf Fakten basierendes Gerüst besitzen, um die Welt so zu sehen, wie sie wirklich ist • die zehn gängigsten Arten von aufgebauschten Geschichten erkennen • bessere Entscheidungen treffen können • wahre Factfulness erreichen – jene offene, neugierige und entspannte Geisteshaltung, in der Sie nur noch Ansichten teilen und Urteile fällen, die auf soliden Fakten basieren

The Entrepreneur's Guide to Business Law

Author: Constance E. Bagley,Craig E. Dauchy

Publisher: Cengage Learning

ISBN: 0538466464

Category: Business & Economics

Page: 840

View: 5320

The 4th Edition of THE ENTREPRENEUR'S GUIDE TO BUSINESS LAW takes students through the various stages of starting a business--from start-up and growth to an initial public offering--while highlighting the legal preparations and pitfalls that go along with them. Start-ups experience legal issues unlike those of mature companies, and this text offers seventeen chapters of advice and strategies for recognizing and managing them. Appropriate for both undergraduate and graduate coursework, this newly updated edition presents traditional topics, such as the cyclical nature of business, international issues, contract law, and bankruptcy, as well as more current issues like clean energy, e-commerce, and the effects of the recent recession on entrepreneurship. Important Notice: Media content referenced within the product description or the product text may not be available in the ebook version.

Drive

Was Sie wirklich motiviert

Author: Daniel H. Pink

Publisher: Ecowin

ISBN: 3711050786

Category: Political Science

Page: 284

View: 7296

Sind wir nicht alle davon überzeugt, dass wir am besten mit äußeren Anreizen wie Geld und Prestige oder durch "Zuckerbrot und Peitsche" zu motivieren sind? "Alles falsch", sagt Daniel H. Pink in seinem provokanten und zukunftsweisenden Buch. Das Geheimnis unseres persönlichen Erfolges ist das zutiefst menschliche Bedürfnis, unser Leben selbst zu bestimmen, zu lernen, Neues zu erschaffen und damit unsere Lebensqualität und unsere Welt zu verbessern. Daniel H. Pink enthüllt die Widersprüche zwischen dem, was die Wissenschaft weiß, und dem, was die Wirtschaft tut – und wie genau dies jeden Aspekt unseres Lebens beeinflusst. Er demonstriert, dass das Prinzip von Bestrafung und Belohnung exakt der falsche Weg ist, um Menschen für die Herausforderungen von Heute zu motivieren, egal ob in Beruf oder Privatleben. In "Drive" untersucht er die drei Elemente der wirklichen Motivation – Selbstbestimmung, Perfektionierung und Sinnerfüllung – und bietet kluge sowie überraschende Techniken an, um diese in die Tat umzusetzen. Daniel H. Pink stellt uns Menschen vor, die diese neuen Ansätze zur Motivation bereits erfolgreich in ihr Leben integriert haben und uns damit entschlossen einen außergewöhnlichen Weg in die Zukunft zeigen.

High Performance with High Integrity

Author: Ben W. Heineman Jr.

Publisher: Harvard Business Press

ISBN: 1422146065

Category: Business & Economics

Page: 208

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Our free-market capitalist system is the world's greatest driver of prosperity, but it has a dark side. Under intense pressure to make the numbers, executives and employees face temptation to cut corners, fudge accounts, or worse. And in today's unforgiving environment, such lapses can be catastrophic. Fines and settlements have amounted to billions of dollars. Careers and companies have imploded. In High Performance with High Integrity, Ben Heineman argues that there is only one way for companies to avoid such failures: CEOs must create a culture of integrity through exemplary leadership, transparency, incentives, and processes, not just rules and penalties. Heineman, GE's chief legal officer and a member of both Jack Welch's and Jeff Immelt's senior management teams for nearly twenty years, reveals crucial "performance with integrity" principles and practices that you can begin applying immediately, and shows how you can drive performance by integrating integrity systems and processes deep into company operations. Such principles and practices also create affirmative benefits: inside the corporation, in the marketplace and in society. Concise and insightful, this book provides a much-needed corporate blueprint for doing well while doing good in the high-pressure global economy. From our new Memo to the CEO series--solutions-focused advice from today's leading practitioners.

Reinventing Organizations

Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

Author: Frederic Laloux

Publisher: Vahlen

ISBN: 3800649144

Category: Fiction

Page: 356

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Bahnbrechend. Inspirierend. Eines der faszinierendsten Bücher zur Organisationsentwicklung des letzten Jahrzehnts. Dies ist ein sehr wichtiges Buch, bedeutsam in vielerlei Hinsicht: Sowohl angesichts der bahnbrechenden Forschungsergebnisse, Einsichten, Ratschläge und Empfehlungen, die es enthält, als auch aufgrund der genauso wichtigen Fragen und Herausforderungen, auf die es hinweist.“ Ken Wilber aus dem Nachwort „Die programmatische Aufforderung ‚Reinventing Organizations‘ mündet in einem Organisationsmodell, das Strukturen wie Praktiken nach neuartigen, evolutionär-integralen Prinzipien ausrichtet. Im Ergebnis steht die Erkenntnis, dass das Leben und Arbeiten in Organisationen, ebenso wie deren Leistungsbeiträge für die Gesellschaft, radikal zum Positiven verändert werden können. Aber hierzu muss nicht zuletzt die Führung eine fortgeschrittene Entwicklungsebene erreichen.“ Prof. Dr. Jürgen Weibler, Autor des Standardwerkes „Personalführung“ „Das Buch gibt Hoffnung und ganz konkrete Hilfe zur Lösung der Probleme, die wir an der Schwelle von der Postmoderne zu einem neuen Zeitalter erleben, in denen die traditionellen oder modernen Organisationsformen den Anforderungen und Bedürfnissen der Menschen nicht mehr gerecht werden.“ Eine Leserin auf Amazon.com Frederic Laloux hat mit Reinventing Organizations das Grundlagenbuch für die integrale Organisationsentwicklung verfasst. Die Breite sowie Tiefe seiner Analyse und Beschreibung – ganzheitlich, selbstorganisierend und sinnerfüllend operierender Unternehmen – ist einzigartig. Das erste Kapitel des Buches gibt einen Überblick über die historische Entwicklung von Organisationsparadigmen, bevor im zweiten Kapitel Strukturen, die Praxis und die Kultur von Organisationen, die ein erfüllendes und selbstbestimmtes Handeln der Menschen ermöglichen, anhand von ausgewählten Beispielen vorgestellt werden. Auf die Bedingungen, Hindernisse sowie Herausforderungen bei der Entwicklung dieser evolutionären Organisationen wird in Kapitel 3 eingegangen. Hier entwirft Frederic Laloux einen Leitfaden für den Weg hin zu einer ganzheitlich orientierten und sinnstiftenden Organisation. Frederic Laloux ist auch aufgrund dieses Buches ein mittlerweile gefragter Berater und Coach für Führungskräfte, die nach fundamental neuen Wegen der Organisation eines Unternehmens suchen. Er war Associate Partner bei McKinsey & Company und hält einen MBA vom INSEAD.

Intellectual Property Strategies for the 21st Century Corporation

A Shift in Strategic and Financial Management

Author: Lanning G. Bryer,Scott J. Lebson,Matthew D. Asbell

Publisher: John Wiley & Sons

ISBN: 1118095987

Category: Law

Page: 336

View: 5587

A practical approach to the modern management of intellectualproperty The world has changed significantly in the past decade,resulting in new behavior and practice related to the ownership andmanagement of intellectual property. This book helps executives,attorneys, accountants, managers, owners, and others understand thelegal, technological, economic, and cultural changes that haveaffected IP ownership and management. It provides case studies,practical examples and advice from seasoned and enduringprofessionals who have adopted new and streamlined methods andpractices whether as in-house or outside counsel, or serviceproviders. Provides a practical yet global approach to corporate IPmanagement Serves as a resource for in-house and outside counsel,executives, managers, accountants, consultants and others atmid-size and large corporations Helps professionals navigate the numerous new challenges thathave changed the ways in which intellectual property is obtainedand managed Details the latest trends in valuation, exploitation, andprotection of intellectual property Extensive coverage of the legal, financial, accounting andgeneral business aspects of intellectual property The combined expertise of lawyers, accountants, economists andother business professionals Timely and relevant in view of the global economic recessionamidst rampant technological development, this book offers newsolutions, practices, policies and strategies as a result ofchanges in economies and markets, laws, globalization, environment,and public perception.

Governance im 21. Jahrhundert

Author: OECD

Publisher: OECD Publishing

ISBN: 9789264589360

Category:

Page: 264

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Mit dem Beginn des 21. Jahrhunderts stehen weitere dramatische Umwälzungen in Wirtschaft und Gesellschaft an der Tagesordnung. Der Bericht untersucht Chancen und Risiken wirtschaftlicher, gesellschaftlicher und technologischer Natur.

Auf der Suche nach Spitzenleistungen

was man von den bestgeführten US-Unternehmen lernen kann

Author: Thomas J. Peters,Robert H. Waterman

Publisher: Redline Wirtschaft

ISBN: 9783636031532

Category:

Page: 395

View: 2758

Livable Cities for the 21st Century

Author: N.A

Publisher: World Bank Publications

ISBN: 9780821338124

Category: Social Science

Page: 47

View: 988

"As one of the World Bank's contributions to the Habitat II process in Istanbul, this publication first tells the story of nearly a quarter century of the Bank's program of urban assistance for developing countries. It then turns to the future to draw att

Die Machiavellis der Wissenschaft : das Netzwerk des Leugnens

Author: Erik M. Conway,Naomi Oreskes

Publisher: John Wiley & Sons

ISBN: 3527412115

Category: Democracy and science

Page: 389

View: 9392

Ein ganz realer Thriller: Wie skrupellose Lobbyisten seriöse Forscher diffamierten und gezielt Falschinformationen in lancierten Medienkampagnen global verbreiteten. Der Plot ist hollywoodreif, die Geschichte so skandalträchtig wie bestürzend Eine Handvoll Forscher leugnet, manipuliert und diskreditiert anerkannte wissenschaftliche Tatsachen wie den Klimawandel oder den Zusammenhang zwischen dem Rauchen und gesundheitlichen Risiken. Doch Die Machiavellis der Wissenschaft (im Original Merchants of Doubt) ist kein fiktiver Roman, sondern berichtet von der Realität. In den USA sorgte das Buch von Naomi Oreskes und Erik M. Conway für Furore und wurde zum Bestseller. Kein Wunder, die Geschichte, die sie erzählen, ist schließlich unglaublich – es ist die Geschichte über den Kampf gegen Fakten und über den Handel mit dem Zweifel, über die Manipulation der Medien und die Diffamierung Einzelner. Und sie geht uns alle an. Schließlich lehnten die USA als einzige Industrienation die Ratifizierung des Kyoto–Protokolls ab und verhinderten so wichtige Schritte des Klimaschutzes. Ein Lehrstück über die Macht der Industrielobby und ihre Handlanger aus Politik und Wissenschaft und ein Lehrstück darüber, wie erschreckend einfach es möglich ist, mit unlauteren Absichten selbst seriöse Medien zu beeinflussen und mit nachweislich falschen Informationen zu »füttern«.

Freedom for the seas in the 21st century

ocean governance and environmental harmony

Author: Jon M. Van Dyke,Durwood Zaelke,Grant Hewison

Publisher: Island Pr

ISBN: N.A

Category: Cooking

Page: 504

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Freedom for the Seas in the 21st Century brings together leading international experts on marine policy to address current threats to the health of the seas and to offer new approaches to the challenge of protecting our marine environment. The paradigm presented is one of ocean governance rather than of law or policy; it challenges the prevailing view that the "freedom of the seas" concept is a sacrosanct principle and calls instead for a governing notion of "freedom for the seas", where the primary goal is the protection of ecological vitality. Topics covered include evolution and shortcomings of the current system, relation of indigenous peoples to the law of the sea, strategies for controlling ocean pollution, regulation of high-seas fishing, defects in current deep seabed mining regulatory provisions, and threats to the marine environment posed by military activities. The authors address the fundamental structural inadequacy of current mechanisms of international law and present practical alternatives to the present system. Throughout the volume, they emphasize that slowing the destruction of our vital marine environment is the responsibility of all people: we must adopt a perspective of respect, kinship, and environmental harmony if we are to pass on to future generations our fragile and finite ocean resources.

Die Grundsätze wissenschaftlicher Betriebsführung

Author: Frederick Winslow Taylor,R. Roesler

Publisher: BoD – Books on Demand

ISBN: 3861957132

Category:

Page: 96

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Fredericks W. Taylors Werk "Die Grunds tze wissenschaftlicher Betriebsf hrung" ist einer der wichtigsten betriebswirtschaftlichen Klassiker. Das Buch von Taylor (1856-1915) begr ndet den Taylorismus, der den richtigen Bewegungsablauf aus umfangreichen Zeit- und Arbeitsstudien ermittelte. Taylor untersuchte als Inginieur verschiedene Unternehmen und bewirkte in diesen Branchen deutliche Verbesserungen.